Внештатный советник президента, экономист Казахстана Олжас Худайбергенов предложил в рамках борьбы с коррупцией снизить количество госслужащих с 98 тысяч до 50 тысяч человек. Такая мера, по словам Худайбергенова, позволит увеличить зарплату госслужащим в два раза.
А отдельным категориям — так называемым политическим госслужащим, экономист предлагает увеличить оклад в пять раз.
«Это всего лишь $69,7 млн в год дополнительных расходов. А сколько можно сэкономить от $9,3 млрд госзакупок? Или $23,2 млрд закупок квазигоссектора? И не только от обнуления коррупции, но и от сокращения неэффективных расходов», — размышляет советник президента.
При этом он согласен с тем, что одного повышения зарплаты будет недостаточно для того, чтобы отбить у госслужащих желание брать взятки.
«Сперва нужно обновление госаппарата, изменение правил игры, создание атмосферы неизбежности наказания, и после этого, поднимать зарплату. Но если все вышеуказанное сделать, и не поднять зарплату, то мы быстро скатимся к тому, от чего пытались уйти. Дай Бог, чтобы обновленный госаппарат был полон теми, кому можно доверять, и заслуживали того, чтобы им платили достойную зарплату», — поясняет Худайбергенов.
Опираясь на свой опыт сотрудничества с государственными структурами, Худайбергенов сделал вывод, что в царящей в стране бюрократии виноваты в первую очередь коррупционеры.
«Коррупционеры активно способствовали этой бюрократии. Причем разными способами. Во-первых, личными примерами коррупции, из-за чего постоянно регулирование ужесточается. Во-вторых, коррупционеры — первые сторонники лишних процедур согласования. Честные люди обычно стараются брать ответственность на себя, а коррупционеры стараются распределить ее, чтобы добиться эффекта коллективной безответственности. Этот тот самый феномен, когда бюрократия является защитой от проверяющих органов. В-третьих, честного чиновника на работе держит идея служения стране, атмосфера справедливости и зарплата, а нечестного человека только возможность воровать, ему даже зарплата не нужна. Поэтому коррупционеров устраивает, когда зарплата низкая и честные профессионалы уходят с госслужбы», — подчеркивает советник президента.
При этом он поясняет, что 95% должностей госслужащих некоррупциогенны.
«Человеку даже не за что взять взятку, поэтому тон задают остальные 5% должностей, которые решают те или иные вопросы. Но несут бремя недоверия населения все вместе. И именно это объясняет феномен, что все считают чиновников коррупционерами, но при этом у каждого есть знакомый чиновник, который точно не ворует», — резюмирует Худайбергенов.
Оставьте отзыв об этом